2020-11-26 00:00:00 來源: 點擊:994 喜歡:0
最近幾年建筑企業資質一直在進行改革,這讓很多企業產生了疑惑,資質升級還有意義嗎?
其實只要我們仔細分析這些年資質改革的政策,就會發現資質標準雖然一直在簡化,但資質本身的重要性并沒有降低,而且隨著建筑市場監管越來越嚴格,建筑企業盡早進行資質升級,對于企業發展有著重大的戰略意義。
NO.1
改變資質的單一性,豐富業務類型
建筑企業必須具有相關資質,才能承接工程項目,而不同等級的資質承接范圍也不同,企業想要承接更多更大范圍的工程,只能通過增項資質和升級資質的途徑實現。
目前已有多個省份出臺政策,已取得施工總承包特、一級資質的全省重點培育建筑類企業,可直接申請增項其特、一級施工總承包資質涵蓋范圍內的相應專業承包二級及以上資質,因此建筑企業及時進行資質升級,就可以獲得進入新的領域通行證,擁有更多的參與市場競爭的機會。
NO.2
提升企業信譽度,展示實力
雖然建筑企業資質不斷精簡,但在人們的傳統印象里,資質類別越多、資質等級越高,企業實力越強的觀念仍然存在。通過資質升級,企業擁有更高等級的資質,相當于有了官方的資格認證,才能更好地證明和展示自己的實力,讓自己在市場里更有競爭力。
建筑資質改革不斷推進,對于企業也提出了更高的要求。想要在激烈的競爭中立于不敗之地,建筑企業要與時俱進,早做資質升級的準備,讓自己進一步發展壯大。