2021-06-24 00:00:00   來源：    點擊：506   喜歡：0

隨著建筑業“放管服”改革深化，許多地區的住建部門都出臺新政，對建筑資質申報材料進行簡化。近日周口市住建局就發布通知，企業申報施工資質等不再要求提供人員社保證明等材料。

有些人據此認為，今后企業辦理建筑資質，住建部門不會再核查人員社保了。如果你這么想，可就大錯特錯了！

無論建筑資質標準如何改革，人員問題始終會是企業辦理資質時的考核重點，而人員社保作為企業“翻車”的重災區，企業在準備時反而要更加用心。

為啥說辦資質社保更重要了？

企業應該如何準備人員社保？

4、外地繳納社保要留意：若企業在注冊地以外為人員繳納社保，需要提供社保當地的登記證明，若由分公司繳納人員社保，需提供分公司營業執照。

雖然繳納社保開銷不小，但這筆錢企業一定不能省，除了辦理資質，企業經營過程中也會受到住建部門的動態核查，一旦社保出問題，企業可能受到停工處罰哦！

上一篇：又有一地調整工程資質審批事項，新資質標準要來了？
下一篇：所有施工總包升一級業績要求入庫，省內業績數據等級要求為B級，省外業績為A級