9月1日起，原則上一個總監只負責一個在建項目！項目經理、總監考勤率不低于70%

2022-08-23 00:00:00   來源：    點擊：1285   喜歡：0

22年起，多項監理新規施行，多地對監理提出了更加嚴格的要求。

限制監理任職的項目數量

01

8月17日，徐州市住建局發布《關于進一步規范全市在建項目關鍵性崗位管理人員到崗履職的通知》，明確：

• 自2022年9月1日起，原則上一個總監只負責一個在建項目。總監在1個在建項目執業的，每月考勤率不低于70%；
• 項目經理每月考勤率不低于70%；
• 項目經理及總監理工程師應至少當天上、下班時實名制考勤各1次，且兩次考勤的間隔時間不少于5小時。

定期檢查

每月5日前，市局將通過實名制平臺進行定期檢查關鍵崗位人員到崗情況。

建設項目存在關鍵崗位管理人員考勤弄虛作假、長期不到崗履職導致施工進度嚴重緩慢或事故發生的，相關責任人和所屬單位將限制全市建筑市場準入，不得作為當年評優表彰推薦對象，并依法依規進行處置。

02

8月8日，吉林省住建廳發布《關于進一步加強監理單位履職盡責管理的通知》，明確：

1總監理工程師應保證到崗率：

• 注冊監理工程師同時擔任多個項目總監理工程師時，應經建設單位書面同意，并設置總監理工程師代表，且項目最多不超過三項，地點應在同一城鎮區域內。
• 總監理工程師代表不得代替總監理工程師履行必須由總監履行的職責，包括審核、簽字、組織驗收以及參與實名制考核等。
• 堅決杜絕總監理工程師跨區域任職、無法到崗履職盡責的情況發生。

2對專業監理工程師要求：

• 監理項目主導專業的專業監理工程師和監理員只能在一個工程項目中任職；
• 其他配套專業的專業監理工程師確有能力的，可在其他工程項目中兼職，但兼職不得超過三個，且項目地點在同一城鎮區域內。

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